Le CeREF Technique et Technocité lanceront le 23 avril prochain leur projet #Girls4Cyber. Un événement organisé au CLICK, à Mons, servira de préambule à une toute nouvelle formation en cybersécurité destinée aux demandeuses d’emploi.
Selon les derniers chiffres de la plateforme européenne Digital Skills and Jobs, les femmes représentent aujourd’hui 19 % des professionnels du numérique en Belgique, dans un secteur pourtant confronté à une importante pénurie de talents.
Le 23 avril prochain, à l’occasion de la Journée internationale des femmes dans le secteur des TIC (« Girls in ICT Day »), le CeREF Technique et Technocité lanceront leur projet #Girls4Cyber. Ils organiseront un événement au CLICK, à Mons, afin de promouvoir la diversité au sein des métiers technologiques, avec un focus sur la cybersécurité.
Cette matinée constituera un préambule à un parcours de formation gratuit que les demandeuses d’emploi pourront suivre sans aucun prérequis à partir d’octobre prochain à Technocité !
Un événement informatif et ludique
Au programme de cet événement ouvert à toutes et tous: une conférence-débat avec des interventions, notamment, de Phédra Clouner du Centre pour la Cybersécurité Belgique (CCB) ou encore de Leïla Abajadi, présidente de la fondation Women4Cyber.
Cette conférence aura pour objectif de faire découvrir les nouveautés, les compétences clés et les opportunités de carrières dans le secteur de la cybersécurité, afin de répondre à la demande croissante de talents qualifiés dans ce domaine. Au total, six expertes et experts partageront leur vision du métier et leur parcours, avec un objectif commun : la cybersécurité est l’affaire de toutes et tous !
La matinée se poursuivra par un quiz interactif pour tester les bons réflexes en matière de cybersécurité et une chasse au trésor numérique « CTF » (Capture The Flag) durant laquelle les participant·e·s devront passer différentes épreuves, déjouer des failles de sécurité, comme trouver des mots de passe sur des applications web. Une manière ludique et pédagogique de découvrir la cybersécurité et ses différentes applications au quotidien, ainsi que d’échanger avec les autres concurrent·e·s !
#Girls4Cyber, un parcours inclusif
Mais le projet est loin de s’arrêter à cette matinée de découvertes. Le CeREF Technique proposera, à partir d’octobre 2026, des modules gratuits de formation à destination des femmes demandeuses d’emploi.
L’objectif est de faire tomber les barrières et d’attirer les femmes vers les métiers techniques et de la cybersécurité, en brisant les idées reçues sur le métier.
« Les métiers technologiques ont besoin de tous les talents… et donc aussi de davantage de femmes. C’est un enjeu essentiel, à la fois économique et sociétal. Pour attirer les femmes vers ces métiers, j’ai initié un parcours de formation basé sur des leviers d’inclusion sociale combinant flexibilité, sororité, mentorat féminin et apprentissage depuis les bases. Un modèle éprouvé dont le but est de lever les freins et de favoriser la réussite des femmes dans leur parcours professionnel », explique Vanessa Mayné, conceptrice du projet chez Technocité.
« Cette formation a pour but de donner l’opportunité aux femmes de se lancer dans ces domaines majoritairement masculins, en mettant en avant l’inclusion car il n’y a aucune prédisposition de genre. Le tout en créant un climat de confiance entre les apprenantes mais également les formateurs et formatrices », expliquent de leur côté Bertrand Michaux et Julien Vachaudez, professeurs à la HELHa, membres du CeREF Technique et initiateurs du projet avec Technocité.
« Au cours de cette formation seront abordés différents concepts permettant de se conscientiser aux risques et menaces, ainsi qu’aux bons réflexes à avoir afin de créer un climat de sécurité numérique », ajoutent-ils.
Huit modules accessibles à toutes
Le parcours de formation durera trois mois et sera organisé d’octobre à décembre 2026. Les participantes pourront suivre huit modules accessibles à toutes et sans prérequis technique.
La formation alliera en outre présentiel et distanciel et intégrera des visites d’entreprises et de lieux technologiques montois. A l’issue de la formation, les participantes auront par ailleurs la possibilité de présenter leur projet devant un jury.
Bien plus qu’une formation
#Girls4Cyber, c’est aussi une aventure humaine et solidaire se déroulant dans un cadre flexible, bienveillant et inspirant. Le parcours sera encadré par des formateur·trice·s, spécialisé·e·s en cybersécurité et en Soft Skills, qui donneront des clés pour monter en compétences et amener les femmes vers un avenir professionnel dans un secteur très prometteur.
« C’est une chouette opportunité pour qu’un public féminin puisse avoir une formation technique, spécifique à un domaine de plus en plus important à notre époque. La cybersécurité est l’affaire de toutes et tous, au quotidien, tant dans le privé que le professionnel », expliquent encore Bertrand Michaux et Julien Vachaudez.
« #Girls4Cyber est un parcours de formation unique en Wallonie, qui allie le développement des compétences techniques et humaines, permettant aux femmes de prendre part aux innovations technologiques qui façonneront le monde de demain. La cybersécurité, ce n’est pas qu’un seul métier, c’est un état d’esprit », conclut Vanessa Mayné.
Pour participer à l’événement du 23 avril, envoyez un mail à : Vanessa@technocite.be
Plus d’informations et inscriptions au parcours de formation via ce lien.
Posté le 2 avril 2026
Sciences et Technologies