Après la pause estivale, le Centre de Ressources pour le Social démarre l’année académique avec un programme riche de formations continues. Elles seront toutes basées sur la réalité de terrain, permettant de renforcer les compétences des professionnel·le·s du secteur social et de les soutenir dans leurs pratiques quotidiennes.
Dix formations sont d’ores et déjà ouvertes pour les prochaines semaines.
Mercredi 10 septembre et jeudi 11 septembre 2025 de 9h à 16h Objectifs principaux de la formation :
HELHa – Campus de Mons – Chaussée de Binche 159, 7000 Mons
• Découvrir la méthode du Coaching Evolutif© pour favoriser l’autonomie des personnes accompagnées.
• Utiliser des outils concrets pour renforcer la flexibilité, la communication et le discernement.
• Clarifier son rôle et affirmer une posture bienveillante et responsable.
Objectifs principaux de la formation :
Lundis 15 septembre, 29 septembre et 13 octobre 2025 de 9h à 16h
HELHa – Campus de Mons – Chaussée de Binche 159, 7000 Mons
• Identifier les outils pertinents pour accompagner efficacement dans l’orientation professionnelle.
• Construire une démarche adaptée aux besoins et aux profils des bénéficiaires.
• Partager des pratiques concrètes et transposables dans le quotidien.
Objectifs principaux de la formation :
Lundis 22 et 29 septembre 2025 de 9h à 16h
HELHa – Campus de Montignies-sur-Sambre – Rue Trieu Kaisin 136, 6061 Montignies-sur-Sambre
• Mieux comprendre le rôle du bon sens dans l’accompagnement.
• Développer une approche pragmatique et bienveillante.
• S’inspirer de repères concrets pour nourrir ses pratiques.
Objectifs principaux de la formation :
Mercredi 24 septembre, jeudi 25 septembre et mercredi 15 octobre 2025 de 9h à 16h
HELHa – Campus de Mons – Chaussée de Binche 159, 7000 Mons
• Identifier les profils de communication et leurs impacts sur les relations.
• Développer des stratégies pour améliorer la coopération et la cohésion.
• Intégrer l’outil ComColors dans ses pratiques d’accompagnement social.
Objectifs principaux de la formation :
Jeudis 25 septembre et 2 octobre 2025 de 9h à 16h
HELHa – Campus de Montignies-sur-Sambre – Rue Trieu Kaisin 136, 6061 Montignies-sur-Sambre
• Structurer et planifier efficacement ses projets en équipe.
• Favoriser la collaboration grâce à un outil partagé et adaptable : Notion.
• Optimiser le suivi et la communication dans les projets collectifs.
Objectifs principaux de la formation :
Mardis 7 octobre et 14 octobre 2025 de 9h à 16h
HELHa – Campus de Montignies-sur-Sambre – Rue Trieu Kaisin 136, 6061 Montignies-sur-Sambre
• Préparer les bénéficiaires aux enjeux des entretiens d’embauche.
• Identifier et valoriser les compétences transférables.
• Travailler la confiance et la motivation.
Objectifs principaux de la formation :
Mardi 7 octobre, mercredis 8 octobre et 10 décembre 2025 de 9h à 16h
HELHa – Campus de Mons – Chaussée de Binche 159, 7000 Mons
• Reconnaître les signes précurseurs de comportements violents.
• Prévenir les situations de tension et adopter les bons réflexes.
• Développer une posture professionnelle adaptée et sécurisante.
Objectifs principaux de la formation :
Jeudis 9 et 16 octobre 2025 de 9h à 16h
HELHa – Campus de Montignies-sur-Sambre – Rue Trieu Kaisin 136, 6061 Montignies-sur-Sambre
• Découvrir les bases du psychodrame et son utilisation en relation d’aide.
• Expérimenter des techniques pour enrichir sa pratique professionnelle.
• Favoriser l’expression et la mise en mouvement des bénéficiaires.
Objectifs principaux de la formation :
Jeudi 9 octobre et vendredi 10 octobre 2025 de 9h à 16h
HELHa – Campus de Mons – Chaussée de Binche 159, 7000 Mons
• Identifier les limites des outils classiques de gestion du temps.
• Interroger son rapport personnel au temps et aux priorités.
• Découvrir des approches alternatives pour mieux vivre ses contraintes.
Objectifs principaux de la formation :
D’octobre 2025 à juin 2027, au rythme de 24 lundis répartis sur 2 ans, de 9h à 16h
HELHa – Campus de Montignies-sur-Sambre – Rue Trieu Kaisin 136, 6061 Montignies-sur-Sambre
• Développer une expertise en intervention systémique.
• Comprendre et analyser les dynamiques familiales et institutionnelles.
• S’approprier des outils pour enrichir ses pratiques professionnelles.
Posté le 4 septembre 2025
Social